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特發(fā)物業(yè)中標(biāo)華為標(biāo)準(zhǔn)最高項目——將主要接待國家元首級人物的坂田基地K區(qū)

發(fā)布日期:2018/5/18 15:22:28   |   瀏覽次數(shù):7331   來源:夏思樺/特發(fā)物業(yè)坂田分公司

5月11日,特發(fā)物業(yè)坂田分公司通過近半年堅持不懈的努力,順利中標(biāo)華為最高級別產(chǎn)品研發(fā)園項目(坂田基地K區(qū))。此次中標(biāo)不僅提升了特發(fā)物業(yè)作為高端物業(yè)的品牌影響力,而且在公司實現(xiàn)“101戰(zhàn)略上給出有力支持。

K區(qū)建筑面積約25萬平方米,項目中標(biāo)進(jìn)一步擴大特發(fā)在華為的市場份額。至此,華為深圳地區(qū)自有基地共11個園區(qū),建筑面積合計約150萬平方米,坂田分公司管理6個園區(qū)(ABCGKY區(qū))共約80萬平方米,占深圳基地的53.3%。

K區(qū)是華為最高級別的接待區(qū),主要接待國家元首級人物,預(yù)計年接待量在200人次左右。園區(qū)采用中西合璧的建筑風(fēng)格,園區(qū)設(shè)計、設(shè)施設(shè)備、技術(shù)等均采用國際一流標(biāo)準(zhǔn),接待規(guī)格和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)在國內(nèi)高新園區(qū)項目中首屈一指,在行業(yè)里無可借鑒。華為高層特別重視供應(yīng)商的選拔,親自跟進(jìn)招標(biāo)工作。

K區(qū)項目具有以下“四高”特點:人員資質(zhì)要求高、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)要求高、專業(yè)水平要求高及客戶感知要求高。以清潔人員素質(zhì)要求為例,第一,年齡要求嚴(yán)格,男清潔工年齡40周歲以下,女清潔工35周歲以下;第二,身高要求嚴(yán)格,男清潔工165厘米以上,女清潔工160厘米以上;第三,經(jīng)驗要求高,必須具備1年以上華為VIP項目,或四星級酒店及以上工作經(jīng)驗;第四,所有人員必須經(jīng)華為面試合格后方可上崗。這些人員的年齡、身高要求比市場上許多五星級酒店的招聘標(biāo)準(zhǔn)還高,要同時滿足以上幾點要求并不是件容易事。

特發(fā)物業(yè)董事長陳寶杰組織召開K區(qū)專題投標(biāo)會議,總經(jīng)理崔平多次率領(lǐng)坂田分公司團隊與華為高層進(jìn)行洽談,了解華為最新需求,并及時輸出專業(yè)的對標(biāo)方案。經(jīng)過多回合的方案擬定、修改、對標(biāo)、再修改……最終得到華為的認(rèn)可。為招聘人員,坂田分公司派專人負(fù)責(zé),10多名管理者利用周末時間走訪周邊星級酒店,對市場進(jìn)行摸底、招聘及選拔。

特發(fā)物業(yè)源于深圳,成長于華為,此次中標(biāo)再次彰顯特發(fā)物業(yè)作為華為IFM核心供應(yīng)商的實力。園區(qū)的接管機遇與挑戰(zhàn)并存,既面臨著前所未有的接管挑戰(zhàn),同時也是一次改變認(rèn)知、服務(wù)轉(zhuǎn)型、對標(biāo)世界頂端服務(wù)的良好契機,相信將提升特發(fā)物業(yè)的服務(wù)水平,塑造特發(fā)物業(yè)的品牌影響力。

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